En iyi benliğiniz için sizi motive edecek 41 kitap
İçindekiler:
- Günlük İşinizi Bırakmadan Başlangıç Rüyasını Yaşayın
- Hayatınızı Artırın ve Bugün Refah Sağlayın
- Olağanüstü Yürütme Varlığı Sağlama Bilimi
- Çizelgeler, Bütçeler ve Patronlar Dünyasında Yaratıcı Mekan Nasıl Oylanır?
- Bir Girişimcinin Liderlik, Sosyal Medya ve Kendini Tanıma
- Tüm Kuralları Kırın — BrewDog Yolu
- Şirketler Toplumla Radikal Etkileşime Girerek Nasıl Başarılı Olur?
- Hayalini Büyütün, Daha Mutlu Olun ve Kendi Şartlarınıza Göre Başarıya Ulaşın
- Amerika'ya Geri Ödeme Mücadelem
- Zeki Öğrenciler, Yeni Mezunlar ve Genç Profesyoneller SİZİ Markalandırmaya Nasıl Başlayabilir?
- Başka Kimsenin İstemeyeceği Giderek Harika Bir Şey İnşa Edin
- Konuşmalar, Hikayeler, Törenler ve Sembollerle Değişimi Ateşleyin
- Girişimciler Manifestosu
- Finansın Yükselişi ve Amerikan İş Dünyasının Düşüşü
- Sörfçünün Yenilikçiler ve Girişimciler İçin Kuralları
- En Duygusal Olarak Yüklenen Çatışmalarınızı Nasıl Çözebilirsiniz?
- Hayatınız Sanki Bağımlımış gibi Müzakere
- (ve Merak Edin)
- Muhteşem Tanıma Gücü Hakkında Küçük Bir Hikaye
- Kalıcı Sevinç, Bol Enerji ve Radikal Mutluluk Ömrü Yaratmanın 3 Adımlı Planı
- Yeni Uzmanlık Biliminin Sırları
- Ağa Bağlı Pazarlar Ekonomiyi Nasıl Dönüştürüyor ve Sizin İçin Nasıl Çalışır
- Korsanlar, Hayalperestler ve Yenilikçiler Pazarları Nasıl Yaratır ve Hükmeder
- En Cesur Benliğinizi En Büyük Zorluklarınıza Getirmek
- Bozulma Çağında Hızlanan Sonuçlar
- Başlangıç Büyümesi için Önemli Metriklerde Uzmanlaşma
- Büyük Trendleri Ortaya Çıkaran Minik İpuçları
- Olağanüstü Liderler Pazar Hakimiyetine Ulaşma Yeteneğini Nasıl Geliştiriyor
- Antik Atina'dan Silikon Vadisine kadar Dünyanın En Yaratıcı Mekanlarını Arayın
- Modern Yöneticiler için Klasik Bilgelik
- Çalışanlarınızın Refahını Nasıl Artırırsınız ve Şirketinizin Sonuçlarını Artırırsınız
- Dijital İş Modelleri Çağında Hayatta Kalma ve Büyümek
- Boş Cepler, Sıkı Bütçe ve Başarı Açlığı En Büyük Rekabet Avantajınız Nasıl Olabilir?
- (Beğenip beğenmediğinizi)
- Hayatınızı Dönüştürmek, Her Seferinde Bir Gece
- Liderliğe İnovasyon Stratejisi
- Akıllı Liderler Karmaşıklığı Nasıl Yener?
- Büyüme Refah Düşmanı Nasıl Oldu
- Nasıl Dans Edilir, Güneşte Durur ve Kendi Kişiniz Olun
1. Yüzde 10 Girişimci
Günlük İşinizi Bırakmadan Başlangıç Rüyasını Yaşayın
Patrick J. McGinnis adlı geliştiricidenNisan; Portföy; 28 $
Herkes, bir girişim kurmanın zor iş ve uzun saatler anlamına geldiğini ve stokta ödemenin değersiz olabileceğini biliyor. Gerçekten, bu cazibenin bir parçası. Ama aynı zamanda iyi fikirleri olan bazı kişilerin başlamasını da engeller. Wall Street girişim kapitalisti Patrick J. McGinnis endişelenmeyin: “Günlük işinizden ayrılmadan başlangıç hayalinizi yaşayabilirsiniz”.
McGinnis, zamanınızın ve sermayenizin yüzde 10'unu hayalinizi sürdürmeye ayırın ve işinizi ve onunla birlikte gelen güvenliği koruyabilirsiniz. Kendini yüzde 10 olarak tanımlayan McGinnis, umut verici bir ilk projeyi tanımlamak için ayrıntılı bir plan sunuyor. Kaynaklara anlayışlı bir şekilde nasıl yatırım yapılacağını ve bir işe girmeyi sevdiğiniz bir şeyin nasıl geliştirileceğini gösterir. Hepsinden iyisi, bağımsız bir iş hayalinize ulaşıncaya kadar, McGinnis, adım adım bir planla günlük işinizde daha iyi performans göstereceğinizi vaat ediyor.
2. Şimdi Bolluk
Hayatınızı Artırın ve Bugün Refah Sağlayın
Lisa Nichols ve Janet Switzer tarafındanOcak; Dey Sokak Kitapları; $ 26
Bolluk, kişisel, profesyonel ve finansal olarak tatmin edici olan ideal yaşamınızı yaşamak anlamına gelir. Motivasyon konuşmacısı Lisa Nichols, “Bu bolluk hayatı kendiniz için tanımlayacağınız bir şey” diye yazıyor. 2009'da yayınlanan No Matter What! Adlı bu takipte, New York Times'ın en çok satan yazarı, yaşam deneyimlerini - bir üniversite bırakması, genç bir anne, kamu yardımı ve çalışan çıkmaz işlerde - tekrar göstermek için tüm insanların kendilerini dönüştürebilmeleri ve kıtlık yaşamından bolluk yaşamına geçiş yapabilmeleri.
Nichols, “kırılmış ve kırılmış” olandan “refah ve olasılık” noktasına kadar olan yolculuğunun somun ve civatalarını ortaya çıkarır ve okuyucuları hayatlarında bolluk elde etmek için ders planlarını takip etmeye davet eder. Yaşamınız için ne istediğinizi belirlemenin önemini vurgular: ilişkiler, kariyer ve aile ve maneviyat, affetme, geçmiş acılardan iyileşme, kendine güvenme ve geçmiş hatalardan öğrenme. Nichols tavsiyesini mahkumiyet ve heyecanla iletir ve “kişisel dönüşüm gurusu” unvanının iyi kazanıldığını kanıtlar.
3. Olabileceğiniz Tüm Lider
Olağanüstü Yürütme Varlığı Sağlama Bilimi
Suzanne Bates, David Casullo ve William MacauxMart; McGraw-Hill Eğitim; 30 $
Sayılar liderlik oyununda önemli görünmektedir - büyük bir lider yapan 10 nitelik (veya dokuz mu?), Yapabileceğiniz 12 şey veya atabileceğiniz yedi adım. Suzanne Bates ve William Macaux'un da bir numarası var: “15 yönetici mevcudiyet niteliği.” Ama önemli sayı bir, şöyle: “Olağanüstü yönetici mevcudiyetine ulaşmak için tek bir formül yok.”
Yönetici mevcudiyeti, yetenekli insanların son derece başarılı olmalarını sağlayan tanımlanabilir liderlik kalitesi için yazarların terimidir. İyi haber şu ki, en çok satan Speak Like CEO'su olan yazar ve bir yönetim psikoloğu olan Macaux, her birinin kendi bireysel yönetici-varlık kimliğini bulmasını sağlayan bilim temelli bir yaklaşım geliştirdiler. Dahası, bu hacmi yükselen bir yönetici kariyerinin her aşaması için bir rehber olarak düzenlediler. Olabileceğiniz Tüm Lider, havadar bir okuma değildir - bazen bir ders kitabı kadar tekniktir. Bu ciddi bir kitap ve ciddi okuyucular fayda sağlayabilir.
4. Sanat Düşüncesi
Çizelgeler, Bütçeler ve Patronlar Dünyasında Yaratıcı Mekan Nasıl Oylanır?
Amy Whitaker adlı geliştiricidenTemmuz; HarperBusiness; 27 $
Büyük düşünmek yeni bir kavram değildir; David J. Schwartz'ın klasik motivasyon kitabı Büyük Düşünme Büyüsü'nü yazdığı en az 1959'dan beri var. Amy Whitaker'ın tartışmaya getirdiği şey, iş düşünürlerinin sanatçılardan ve yazarlardan öğrenebilecekleri ferahlatıcı bir kavram. Bilim, teknoloji, mühendislik ve matematiğin (atlanmış STEM formülü) Amerikan üniversitelerinden beşeri bilimleri (sanat, edebiyat, müzik ve burs) doldurmakla tehdit ettiği bir dönemde Whitaker'ın yaklaşımı daha zamanında olamazdı.
Whitaker, New York'taki Yeni Müze İnkübatöründe “ikamet eden girişimci” unvanına sahiptir. Whitaker insanı beşeri bilimlerden alır ve iş dünyasına geri enjekte eder. Yaratıcılık dağınık ve belirsiz, savunuyor ve başarısızlığa yer olmalı. Sanat düşüncesini geliştirmek ve yaratıcı başarısızlığı ilerleme, buluş ve yeni ürün veya hizmetlerde nasıl kullanacağınızı geliştirmek için bir program sunar.
5. # ASKGARYVE
Bir Girişimcinin Liderlik, Sosyal Medya ve Kendini Tanıma
Mart; HarperBusiness; 30 $
1998 yılında üniversiteden mezun olduktan sonra Gary Vaynerchuk babasının New Jersey likör mağazasını devraldı. Beş yıl içinde 3 milyon dolarlık bir işten 60 milyon dolarlık bir işletmeye aldı. Vaynerchuk bu başarıyı büyük ölçüde ilk YouTube şarap web yayını Şarap Kütüphanesi TV de dahil olmak üzere e-ticaret ve sosyal medyayı kullanarak gerçekleştirdi. 2006'da başlayan şov, 2011'e kadar devam etti ve günlük web yayınları için 90.000 izleyiciye ulaştı.
Vaynerchuk, başarıyı Harper Studio ile 10 kitaplık 1 milyon dolarlık bir anlaşma olan Vaynermedia adlı bir sosyal medya danışmanlık ajansı ve Vaynerchuk'un izleyicilere girişimcilik, sosyal medya ve marka hakkında soruları cevapladığı yeni #AskGaryVee Show adlı bir sosyal medya danışmanlık ajansında parlaydı.
"Ben bir konuşmacıyım, " diye yazıyor Vaynerchuk, mesajını almak için neden videoyu tercih ettiğini açıklıyor. Kitap şovdaki transkriptler gibi okuyor ve dağıtılan bilgiler bu ikna edici ve erişilebilir olduğunda sorun yok. Vaynerchuk, İngilizce konuşamayan bir ülkedeki bir işletmenin sosyal medyada İngilizce kullanması gerekip gerekmediğinden Instagram'ın nasıl gelişeceğine kadar büyük ve küçük soruları yanıtlıyor. Vaynerchuk'un coşkusu bulaşıcıdır.
6. Punks için İşletme
Tüm Kuralları Kırın - BrewDog Yolu
James Watt adlı geliştiricidenŞubat; Portföy; $ 26
BrewDog, havuzun bu tarafında fazla bir sıçrama yapmadı - henüz - ancak 2007'den beri, İskoç zanaat bira şirketi dünyanın en hızlı büyüyen içecek markalarından biri haline geldi. Business for Punks'ta kurucu ortak James Watt, BrewDog'un bunu punk tutumu ve kural ihlali ile nasıl yaptığını ve örneği nasıl takip edebileceğinizi anlatıyor. Watt, bu kitabın “yeni nesil iş dünyası incili” nden daha az olmayacağını düşünüyor.
Watt, eski kuralların artık en azından BrewDog gibi yeni başlayanlar için işe yaramadığını söylüyor. Punk iş dünyasının dört mantrasında olduğu gibi bazen kaba: BS iş planlarında zaman kaybetmeyin; satışları unutmak; tavsiyeyi görmezden gel; ve inandığınız şeyler için her şeyi sıraya koyun.
Ama aynı zamanda kurnazdı. BrewDog'un crowdfunding'i nasıl yeniden icat ettiğini, vandalizmle sınırlanan gerilla pazarlamasını nasıl kullandığını ve zanaat bira işine özgü satış stratejileri yarattığını gösteriyor. Genç girişimciler - ve bin yıllık müşterilere ulaşmak isteyen herkes - bu çirkin ama ilgi çekici kitaptan yararlanabilir.
7. Bağlan
Şirketler Toplumla Radikal Etkileşime Girerek Nasıl Başarılı Olur?
John Browne, Robin Nuttall ve Tommy Stadlen ile birlikteMart; Kamu işleri; 28 $
Kapitalizmin kötü bir adı varsa, bu şiddetle tartışılan manifestonun yazarları, büyük ölçüde kârları temel insani değerlerin üzerine koymanın bir sonucu olduğunu öne sürüyorlar. “Sosyal ve çevresel hususları temel iş kararlarına dahil etmek” sadece doğru olanı değil, 21. yüzyıl şirketlerinin de rekabet avantajı elde etmelerini sağlar.
8. Ego Düşmandır
Ryan Holiday adlı geliştiricidenHaziran: Portföy; 25 $
Sadece 28 yaşında olan Ryan Holiday, 19 yaşından beri rock gruplarına ve yazarlara danışmanlık yapan bir medya stratejisti ve en çok satan yazar olarak zaferden zafere gitti. Ancak, Tatil uyarıyor, erken başarı bir kişinin başına gelebilecek en kötü şeylerden biridir. “Başarı ile kendine bir hikaye anlatmanın cazibesi geliyor” diye yazıyor, şanslı molaları görmezden geliyor ve kendi mitolojisini yaratıyor. Tatil, egoyu uygun yerde ve oranda tutmak için stratejiler önermek için çeşitli kaynaklardan (tarih, edebiyat, felsefe) yararlanır.
9. Olağanüstü Bulun
Hayalini Büyütün, Daha Mutlu Olun ve Kendi Şartlarınıza Göre Başarıya Ulaşın
Jessica DiLullo Herrin adlı geliştiricidenMayıs; Taç İşi; 27 $
Sıfırdan bir değil iki milyon dolarlık işletme kurdu. Jessica DiLullo Herrin, ilk tam hizmetli gelin web sitelerinden biri olan WeddingChannel.com ile 1996'da (Stanford Graduate Business School'da bir öğrenci iken) zengin oldu. Kocasını Teksas'a kadar takip ettikten ve iki çocuğu olduktan sonra, yıllık satışlarda 1 milyar dolara yaklaşan bir zanaat takı işi olan Stella & Dot Family Brands'ı kurdu.
Olağandışı Bul'da Herrin, ilk işin stresinden ve sürekli çalışmasından elde edilen bilgeliği paylaşır; bu, ayrıldığı zaman yılda 100 milyon dolar ve ikincisiyle daha kolay bir tempoda bulunur. Girişimci ilkeler, sadece istediğiniz kariyeri değil, aynı zamanda yaşamak istediğiniz yaşam türünü de yaratabileceğini söylüyor.
10. Para için iyi
Amerika'ya Geri Ödeme Mücadelem
Peter Marks ve Valerie Hendy ile Robert BenmoscheNisan; St. Martin Yayınları; 28 $
2009 yılında merhum Robert Benmosche, sigorta devi AIG'de CEO olarak görev aldı. Zamanlaması oldukça zayıftı; O dönemde AIG, ekonomiyi dik bir durgunluğa sürükleyen, milyonlarca ev özkaynak değerini soran ve milyonlarca işten daha fazla atmış olan Amerika'nın ipotek krizi üzerindeki öfkesinin nesnesiydi. Ancak Benmosche sadece AIG'yi temerrüt eşiğinden almakla kalmadı, aynı zamanda şirketin hükümete borçlu olduğu muazzam meblağları sadece üç yıl içinde geri ödedi. Kendi kendine yapılan bir adam olan Benmosche bunu nasıl yaptığını anlatıyor.
11. Büyük Bir Kariyer Mezunu
Zeki Öğrenciler, Yeni Mezunlar ve Genç Profesyoneller SİZİ Markalandırmaya Nasıl Başlayabilir?
Catherine Kaputa adlı geliştiricidenNisan; Nicholas Brealey; 17 $
Marka danışmanı Catherine Kaputa, her zamanki kişisel marka tavsiyelerinden daha fazlasını sunuyor. Bugünün iş piyasası için bir özgeçmişin nasıl biçimlendirileceği, bir Skype görüşmesinde kendinizi nasıl yöneteceğiniz ve rakiplerden bir öznenin nasıl öne çıkacağı gibi birçok yararlı özellik sunar. En iyi haber liberal sanat dalları için. Bir kodlama teknisyeni olmak gerekli değil, diye yazıyor Kaputa, çünkü teknoloji şirketleri insan dokunuşunun değerine uyanıyor. “Yaratıcılık programlanamaz, ” diye yazıyor.
12. Yüksek Asma Meyvesi
Başka Kimsenin İstemeyeceği Giderek Harika Bir Şey İnşa Edin
Mark Rampolla adlı geliştiricidenTemmuz; Portföy; 28 $
Yüksek asılı meyvenin genel anlamı açıktır. Bu bağlamda, Mark Rampolla'nın yüksek asılı meyvesi, daha önce ihmal edilmiş bir ürün olan Hindistan cevizi suyu ile ABD pazarına giriyordu. Sonunda Rampolla, şirketi ZICO'yu 200 milyon dolardan fazla Coca-Cola'ya sattı. Ama asıl asılı olan meyvesi iyilik yaparken para kazanıyor. Müşteriler akıllıdır, uyardı ve onları sosyal sorumlulukla kandırmaya çalışan eski şirketler başarılı olamayacak.
13. Aydınlatmak
Konuşmalar, Hikayeler, Törenler ve Sembollerle Değişimi Ateşleyin
Nancy Duarte ve Patti Sanchez tarafındanŞubat; Portföy; $ 32
İnsanlar öncelikle hikaye yoluyla iletişim kurarlar. Eşlerimize günümüz hakkında hikayeler anlatıyoruz. Bu dergideki bir makaleye hikaye denir. Geçmiş hakkındaki anlayışımız bize mitolojiden ve dinden masallara kadar öykülerde geliyor Büyükbaba, 7 mil okula kar üzerinden yürümeyi anlattı. Bir vizyoner görücünün veya yazarların Steve Jobs gibi “Meşaleci” olarak adlandırdığı birinin elinde, hikayeler de geleceği görmemize ve anlamamıza yardımcı olabilir, Nancy Duarte ve Patti Sanchez yazıyor.
Bu hızlı değişim çağında değerli bir içgörü. Silikon Vadisi'ndeki en büyük tasarım firması Duarte'nin kurucu ortağı ve CEO'su Duarte, “İşin rahatlık durumuna yerleşmeye başladığını her gördüğümde, bir sonraki dönüşümümüzü hayal etmeye başlıyorum” diye yazıyor. Tedavileri ve terimlerle ağzınızı aydınlatın - Beş Aşamalı Girişim Scape, Meşale Taşıyıcı Araç Seti (konuşmalar yapın, hikayeler anlatın, törenler düzenleyin) - ama Duarte'nin kendi şirketinin geçirdiği değişikliklerle deneyimlerinden alınmıştır, bunlar asla bayat ya da klişe gibi görünmez. Birbiri ardına canlı bir hikaye şeklinde teslim edilenler, zihinde yankılanıyorlar.
14. Deli Deha
Girişimciler Manifestosu
Randy Gage tarafındanOcak; Perigee Kitapları; 24 $
Bu manifestonun tekrar eden teması, hayır cevabının asla olmaması, bırakmadığınız sürece başarısızlığın nihai olmaması ve zorlukların yenilik ve yaratım için en büyük fırsatı sunmasıdır. Girişimci ve melek yatırımcı Randy Gage, markalaşmadan memelere, sanal gerçekliğe ve daha fazlasına kadar her şeyi öne çıkarıyor. Mad Genius saygısız, cesur, bazen tuhaf ve sonuçta tatmin edici ve şaşırtıcıdır.
15. Yapımcılar ve Alıcılar
Finansın Yükselişi ve Amerikan İş Dünyasının Düşüşü
Rana Foroohar adlı geliştiricidenMayıs; Taç İşi; 30 $
Time'ın ekonomi köşe yazarı Rana Foroohar, bu Wall Street sergisinin ilk sayfasında isimleri adlandırmaya başlayarak Apple CEO'su Tim Cook'u “gerçek türden ziyade finans mühendisliği” üzerine yoğunlaşmaya çağırıyor. Foroohar, 2008 borsasına neden olan finansal uygulamaların erime sadece pratikte değil, her zamankinden daha yaygın ve köklüdür. "Kuyruk köpeği sallıyor, " diye yazıyor Foroohar. Bu “Amerika'nın finansallaşması” eşitsizliği daha da kötüleştiriyor ve başka bir acı baloncuğun patlayacağından emin oluyor.
16. Kendi Dalgalarınızı Yaratın
Sörfçünün Yenilikçiler ve Girişimciler İçin Kuralları
Louis Patler adlı geliştiricidenTemmuz; Amacom; 22 $
Surfers, GoPro kamera da dahil olmak üzere bir dizi yenilikçi ürün ve başarılı işletmeler üretti. Hem danışman hem de sörfçü olan Louis Patler, yüzmeyi öğrenmekten başlayarak başarılı sörfçülerin ve girişimcilerin paylaştığı özelliklerin nasıl geliştirileceğine dair 10 puanlık bir plan sunuyor. Diğerleri: ıslanır; binmeye karar ver; her zaman dışarıya bak; taahhüt, ücret, parçalama; geri kürek çekmek; asla okyanusa sırtınızı dönmeyin; büyük cesaret; asla yalnız sörf yapmayın; stokta kalmak. Bu metaforlar, şaşırtıcı derecede güçlü bir zihinsel araç olarak kanıtlanmıştır.
17. Müzakere Edilemez Müzakere
En Duygusal Olarak Yüklenen Çatışmalarınızı Nasıl Çözebilirsiniz?
Daniel Shapiro adlı geliştiricidenNisan; Viking; 28 $
Harvard'ın çatışma çözümü uzmanı Daniel Shapiro, “hayatın en zorlu çatışmalarını çözmek için adım adım bir yöntem” vaat ediyor. Ancak çok daha fazlasını sunuyor. Örneğin, ikinci bölümde, “Kimliğin Çifte Doğası” nda, Shapiro insan kişiliği paradoksunu araştırır - hem sabit hem de değişebilir hisseder. Shapiro, Alice'in Harikalar Diyarı'ndaki macerasını anlatmak için kullandığı “Bu paradoks, çatışma çözümünün tam kalbini kesiyor” diye yazıyor.
Alice, kimliğin hem akışkan hem de sabit olduğunu, çatışmaların çözülmesine izin veren bir gerçek olduğunu fark eder. Shapiro'nun dünyadaki 20 yıllık araştırmasına dayanarak, Pazarlık Edilemez Müzakere, kimlik anlayışımıza yönelik tehditlerin, “Kabileler Etkisi” olarak adlandırdığı şeyin uzlaşmayı imkansız hale getirebileceğini gösteriyor - aile çatışması, işyeri anlaşmazlığı veya hatta uluslararası bir kriz . Shapiro psikolojik, sosyal ve politik öneme sahip bir kitap yazmıştır.
18. Farkı Asla Bölmeyin
Hayatınız Sanki Bağımlımış gibi Müzakere
Chris Voss ile Tahl RazMayıs; HarperBusiness; 29 $
Geleneksel müzakere teorisinin en büyük hatası, eskiden FBI'ın en büyük uluslararası kaçırılma müzakerecisi Chris Voss'un, insanların mantıklı ve kendi çıkarlarına göre davrandıkları varsayımı olduğunu söylüyor. Aslında hiç kimse rasyonel davranmaz ve baskı durumlarına hükmetmek için duygu bırakmaz. Voss, iş dünyasında olduğu gibi, FBI'da olduğu gibi yazıyor. Ne de olsa hayat, araba satın almaktan iş kurmaya, zam talep etmeye kadar birbiri ardına yapılan bir müzakere.
Voss, kitap boyunca listeler ve ipuçları vererek etkili müzakere sürecini dokuz genel ilkeye dönüştürüyor: Ayna ol; acılarını hissetme; evet, usta no dikkat; herhangi bir müzakereyi hemen dönüştüren iki kelimeyi tetikler; gerçeği bükmek; kontrol yanılsaması yaratmak; garanti uygulaması; sıkı pazarlık; ve siyah kuğular buluyorum. Voss, FBI kariyerinden anekdotlarla puanları gösteriyor ve kitaba bir miktar endişe veriyor - bir işletme incelemesi için nadir.
19. Şimdi Oraya Git
(ve Merak Edin)
Mary Karr adlı geliştiricidenNisan; Harper; 15 $
Mary Karr, 1995 yılında sefil bir çocukluk hikayesi olan Liars 'Club ile modern anıları keşfetmeye yardımcı oldu. Şimdi başka bir şafak türüne katkıda bulunuyor: bir kitap olarak yayınlanan başlangıç konuşması. 1995'te Syracuse Üniversitesi'nde verilen bu konuşma cesurca: “Akıllı ve zengin olmak şanslı, ama meraklı ve şefkatli olmak kıçını kurtaracak.” Eğer 12 adımlı bilgeliğe güvenirse, gerçekten akıllıca olur. 80 sayfada güzel bir hediye kitabı.
20. Ey Harika!
Muhteşem Tanıma Gücü Hakkında Küçük Bir Hikaye
David Novak ile Christa BourgMayıs; Portföy; 25 $
14 yıl boyunca David Novak Yum! Markalar (KFC, Pizza Hut, Taco Bell), şirketi dünyanın en büyük restoran kıyafetlerinden birine dönüştürmek için tanıma kullandı. “İnsanlara kazandıkları tanınırlığı verirseniz, gerçek bir takdir gösterir ve insanların sunduğu benzersiz şeyleri kabul ederseniz, gerçek sonuçlar elde edersiniz.”
Novak, iş dünyasında tanınmanın neden bu kadar az kullanıldığını merak ediyor. Sözünü çıkarmak için, yeni CEO'su Jeff Johnson hakkında aile oyuncak şirketini kurtarmaya çalışan bir benzetme yazıyor. Burada, Peynirimi Kim Taşıdı ? Gibi daha önceki iş benzetmelerinden daha fazla hikaye var. Okuduktan sonra patronlar, arkadaki çalışanları patlatmaya ve iyi yapılmış işler için bir “saldırgan” vermeye daha uygun olabilir.
21. Operasyon Mutluluğu
Kalıcı Sevinç, Bol Enerji ve Radikal Mutluluk Ömrü Yaratmanın 3 Adımlı Planı
Kristi Ling tarafındanMart; Rodale; 25 $
Kristi Ling, mutluluğun bazı insanlara ait olan, başkalarına değil şanslı bir kaza olduğu fikrini parçalamak istiyor. Bunun yerine, “Mutluluk, tıpkı keman çalmak veya bisiklete binmek gibi, öğrenilebilen, geliştirilebilen ve hatta ustalaşabilen bir beceridir” diyor. Sinirbilim, bilişsel olan programını takip etmek istiyorsanız - davranışsal psikoloji ve eski manevi disiplinler, mutlu olmayı da öğrenebilirsiniz.
Bölüm I, mağlubiyetçi tutumların nasıl değiştirileceğine odaklanmaktadır. Bölüm II, günlük mutluluğu desteklemek için sabahları yeniden yapılandırmaya beş bölüm ayırmaktadır. Bölüm III, Ling'in Mutlu İnsanların 11 Alışkanlığını açıklar. Her üç bölüm de eyleme geçirilebilir adımlar, çalışma sayfaları ve araçlar sağlar. Ling'in yazdığı gibi, “Kolay olacağına söz veremem, ancak çekirdeğinizdeki değişimi hissetmesi sürece ona sadık kalırsanız, yeni, tutarlı ve sürdürülebilir bir mutluluk seviyesine ulaşacaksınız.”
22. Zirve
Yeni Uzmanlık Biliminin Sırları
Anders Ericsson ve Robert Pool tarafındanNisan; Houghton Mifflin Harcourt; 28 $
Florida Eyalet Üniversitesi araştırma psikoloğu Anders Ericsson, 30 yılı aşkın bir süredir satranç, spor, müzik ve tıpta yetenekli insanlar üzerinde çalışmaktadır. Malcolm Gladwell 2008'in en çok satan şirketi Outliers'ı Ericsson'un çalışmalarına dayandırdı. Ancak Ericsson, Gladwell'in yorumunu aşırı basitleştirme olarak reddediyor: Sadece kaç saat sürdüğünüz değil; onları nasıl kullandığınız.
23. Platform Devrimi
Ağa Bağlı Pazarlar Ekonomiyi Nasıl Dönüştürüyor ve Sizin İçin Nasıl Çalışır
Geoffrey G. Parker, Marshall W.Van Alstyne ve Sangeet Paul ChoudaryMart; WW Norton; 27 $
Bu kitabın yazarları, iki akademisyen ve bir analist, dijital platformların eski işleri öngörülebilir gelecek için bozacağını savunuyorlar. Bunun tamamen iyi olmadığını kabul ediyorlar - Craigslist'in gazete sınıfındaki reklamları yıktığı zaman binlerce insan işsizlikle karşı karşıya kalacak. Ancak milyarlarca değer üretecek ve nasıl çalıştığını bilenlere öngörülemeyen fırsatlar sunacaktır.
24. Daha Büyük Oynayın
Korsanlar, Hayalperestler ve Yenilikçiler Pazarları Nasıl Yaratır ve Hükmeder
Al Ramadan, Dave Peterson, Christopher Lochhead ve Kevin Maney tarafındanHaziran; HarperBusiness; 29 $
Bu hevesli ama ciddi kitabın yazarlarına göre, bugün büyük kazanmak büyük oynamak demektir. Ve bu, yeni kurallarla yeni bir oyun yaratmak ve daha sonra egemen olmak demektir. Play Bigger, ortak yazar Kevin Maney'e göre, “şirketlerin bu kitapta tam olarak ne yaptıklarına yardımcı olmak için büyük miktarda para ödenen üç kişilik bir Silikon Vadisi danışma ekibinin çalışması. (Yani ucuza geliyorsun!) ”
Yazarlar, dönüşümlü iş yapma yolları arayışında Amazon, Uber ve IKEA gibi devrimci şirketlerin iç işleyişine bakmak için görüşmeler yaptı ve verileri analiz etti. “Kategori tasarımı” olarak adlandırdıkları şeyle ortaya çıkıyorlar, söyledikleri bir disiplin, bir şirketin yokluğunda talep üretmesini, müşterilerin düşünme ve satın alma alışkanlıklarını etkilemesini ve yepyeni bir pazar yaratmasını sağlıyor. Kategori tasarımı öncelikle teknoloji endüstrisindeki örneklerden türetilebilir, ancak yazarlar bunun herhangi bir işletme için geçerli olacağına söz verir.
25. Mevcudiyet
En Cesur Benliğinizi En Büyük Zorluklarınıza Getirmek
Amy Cuddy adlı geliştiricidenAralık 2015; Little, Brown ve Co. .; 28 $
28 milyondan fazla insan Harvard Business School doçent Amy Cuddy'nin TED Konuşması, “Beden Diliniz Kiminizi Şekillendiriyor” u izledi. Yeni kitabında, Cuddy konunun derinliklerine inerek zihin durumumuzu, davranışlarımızı ve bedenimizi nasıl keşfediyor? dil gücü ve mevcudiyeti (veya bunların eksikliğini) yansıtır.
Cuddy'ye göre, varlık “inanmak ve güvenmek… hislerinize, inançlarınıza, değerlerinize ve yeteneklerinize” dayanıyor. Kendine güvenmiyorsanız veya söylediklerinize inanıyorsanız, kendine olan güveni yansıtmanın zor olduğunu belirtiyor varlığı. Sınıf için bilimsel jargondan ayrılan Cuddy, düşündüğümüz ve kendimizi nasıl sunduğumuz arasındaki karmaşık ilişkiyi ustalıkla aydınlatır. Okuyuculara “küçük ince ayarlar” (örneğin duruş, göz teması, dil ve tonlara dikkat ederek) ile kaygıyı nasıl azaltacağı ve varlığını nasıl pompalayacağı konusunda danışmanlık yapıyor. Kendimizi başkalarına nasıl sunduğumuza değerli ve taze bir bakıştan çok, Varlık iyi yazılmış, emici bir okumadır.
26. Yeniden icat
Bozulma Çağında Hızlanan Sonuçlar
Shane Cragun ve Kate Sweetman tarafındanTemmuz; Greenleaf Kitap Grubu Yayınları; 22 $
“Radikal değişimi başlatan bireylerin ve kuruluşların örneklerini bulmak oldukça kolaydı çünkü onlar yapmak zorundaydılar” diyor Reinvention yazarları. “Dubai Şeyh Rashid gibi örnekler bulmak biraz daha zor.”
1966'da Dubai'nin petrol ekonomisinin sona ermesini planlamaya başlayan Rashid, Yeniden Keşfetme bölümünün tamamını hak ediyor. Vurgulanan ekonomik süperstarlardan sadece biri, ancak hikayesi merkezi noktayı iyi gösteriyor: Kriz gelmeden önce kendinizi yeniden keşfetmeye hazırlanın.
Yazarlar Shane Cragun ve küresel bir yönetim ve danışmanlık şirketinin kurucu ortakları Kate Sweetman, bozulma ve değişim hakkındaki mevcut düşünceye genel bir bakış sunuyor. Stratejik olarak uygulandığında, ilkeleri yöneticilere, girişimcilere ve hatta sıradan kişilere büyük fayda sağlayacaktır.
27. Yalın Ölçeklendirme
Başlangıç Büyümesi için Önemli Metriklerde Uzmanlaşma
Ash Maurya adlı geliştiricidenHaziran; Portföy; 30 $
Tıpkı dünkü haberlerin kapının önüne gelmesini neredeyse hiç kimse beklemediği gibi, dijital çağdaki girişimler dünün metriklerine güvenmeyi göze alamaz. Tek sayfalık iş modelleme aracı “Lean Canvas” ın yaratıcısı ve Running Lean'in başlangıç kılavuzunun yazarı Ash Maurya, iş ölçümünün her açısını titiz sorgulamaya tabi tutar. Sonuç, girişimcilerin iş modellerinin fizibilitesini ölçmeleri için yeni ve etkili bir araç kutusudur.
28. Küçük Veri
Büyük Trendleri Ortaya Çıkaran Minik İpuçları
Martin Lindstrom adlı geliştiricidenŞubat; St. Martin; $ 26
Martin Lindstrom, Buyology ve Brandwashed gibi algısal (ve akıllıca başlıklı) kitapların yazarı değil, aynı zamanda dünyanın en büyük ve en ünlü markalarının birçoğu için marka danışmanıdır. Yeni kitabı Small Data, Lindstrom'un çevrimiçi tüketici bilgilerinin kitleleri olan Big Data'nın yeterli olmadığını kanıtlayan marka çalışmalarından elde edilen kanıtlarla doludur. Lindstrom'un yakından incelediği kişisel araştırmalar da küçük verilere ihtiyaç duyuyor.
Evdeki küçük çocuklarla servet inşa etmek imkansız bir görev gibi görünüyor. Eski benliğinizden ödünç alma (veya çalma) cazibesi çok zor olabilir. Kimberly Palmer bize bir çocuğu yetiştirmenin 250.000 dolara mal olduğunu hatırlatıyor ve bu sayı koleji saymıyor. Palmer, Fidelity'den söz ederek tüketici satın alımlarının yüzde 85'ini yaptığını, mal ve hizmetlerin yüzde 90'ını etkileyeceğini ve 2020'ye kadar Amerikan zenginliğinin üçte ikisini kontrol edeceğini söylüyor. Sadece anneleri değil, diğer kadınları da hedefleyen Palmer, hiçbir büyük sır sunmaz, sadece sağlam bir tavsiye sunar - harcamaları takip edin, hedefler belirleyin, beklenmedik planları planlayın - ve bulaşıcı enerji ve faydalı ayrıntılarla yapar.
30. Süperbosses
Olağanüstü Liderler Pazar Hakimiyetine Ulaşma Yeteneğini Nasıl Geliştiriyor
Sydney Finkelstein adlı geliştiricidenŞubat; Portföy; 28 $
Sydney Finkelstein, büyük bir beyne, şatafatlı kimlik bilgilerine (danışman, konuşmacı, Dartmouth College'ın Tuck School of Business'ta yönetim profesörü) ve açık, eğlenceli bir yazı stiline sahiptir. Belki de Superbosses ile ilgili en çarpıcı şey, Finkelstein'ın tonunun ne kadar iyimser-hatta güneşli olduğu. Etkili bir restoran ve şef olan Finkelstein, 10 yılını çeşitli sektörlerde kalıp arayışı içinde iş liderliğini araştırmak için harcadı.
Ve onları buldu. Bir süper patlama Finkelstein'ın “otoriter patron” dediği şey değildir, Donald Trump tarzı “kırbaçları kıran ve çalışanları sınırlarına iten” büyük boy kişilik kişiler. Diğer niteliklerden bağımsız olarak bir süper patron yetenek geliştiren kişidir. Finkelstein, komedyen Lorne Michaels ve Jon Stewart, müzisyen Miles Davis, NFL teknik direktörü Bill Walsh ve giyinik Ralph Lauren de dahil olmak üzere 18 birincil süperborozu ve birkaç düzine “olası süperborozu” tanımlıyor. Her biri nesiller boyu yetenekli liderler yarattı. Dahası, Superbosses bilgilendirmekten daha fazlasını yapan nadir bir iş kitabıdır. Yere bırakmak oldukça zor.
31. Dahi Coğrafyası
Antik Atina'dan Silikon Vadisine kadar Dünyanın En Yaratıcı Mekanlarını Arayın
Eric Weiner tarafındanOcak; Simon ve Schuster; 27 $
Rönesans İtalya, yaratıcılık ve yenilikçilik alanındaydı. 19. yüzyılın Viyana kafeleri, Sigmund Freud gibi bir nesil aydınlara ev sahipliği yaptı. Antik Yunanistan filozofları bolca doğurdu. Neden? En çok satan Mutluluk Coğrafyası'nın yazarı Eric Weiner, “Bazı yerler, belirli zamanlarda parlak zihinlerin ve iyi fikirlerin bir tampon mahsulünü üretti. Weiner bu dahice “kümeleri” ziyaret etmek ve kültür, yaratıcılık, coğrafya ve tarih arasındaki ilişki hakkında bilgi edinmek için okuyucuları keyifli bir koltuk yolculuğuna çıkarıyor. Weiner'ın hızlı yazımı ve benzersiz gözlemleri keyifli macerayı tamamlıyor.
32. Liderlik Üzerine Büyükler
Modern Yöneticiler için Klasik Bilgelik
Jocelyn Davis tarafındanMayıs; Nicholas Brealey; 30 $
Etkileyici isimleri (Shakespeare, Plato, Jung, Machiavelli veya Lao Tzu) atmak güzel, ama bu tozlu eski paratonlar bugün gerçekten bir yöneticiye faydalı olabilir mi? Zaman ve çaba sarf etmek isteyen herkes için cevap kesinlikle evettir. Jocelyn Davis, klasik yazarların ve filozofların düşüncelerini, zeki bir "nasıl yapılır" kitabının temeli üzerine akıllıca kaynaştırır.
Davis, her biri kendi bölümünün verildiği 24 liderlik konusunu inceler. Kriz yönetimi hakkında bilgi için Shakespeare'in Henry V'sini, hesap verebilirlik için Melville'den Billy Budd'ı ve değişimde Machiavelli'nin Prensi'ni takıyor. Davis, okumaktan keyif alan bir madde kitabı sunar. Bunu yaparken, hızla değişen bir 21. yüzyıl dünyasında bile beşeri bilimlerin ilgisini gösterir.
33. Sağlıklı Çalışma Alanı
Çalışanlarınızın Refahını Nasıl Artırırsınız ve Şirketinizin Sonuçlarını Artırırsınız
Leigh Stringer adlı geliştiricidenTemmuz; Amacom; 28 $
Herkes çalışanların sağlığını geliştirmek ister, ama bu gerçekten kârınızı artırır mı? EYP Mimarlık ve Mühendislik alanında bir işyeri uzmanı olan Leigh Stringer, etkileyici kanıtlar sunuyor. Çalışmalar, bilgisayar ekranlarına bakmanın, bir çalışma masasında sağlıksız yemekler yemenin, uzun saatler, stres ve çalışanların çok sıkmanın diğer sonuçlarının kötü bir strateji olduğunu gösteriyor. Sadece zaman ve üretkenliğin hasta günlere kaybolmasına neden olmakla kalmaz, aynı zamanda işyerinde çalışırken işçilerin verimliliğini azaltır.
Yine de çok sayıda işçi “işte sağlıklı olmak için çok uğraşıyor” olsa da, çoğu şirket “çalışan sağlığı söz konusu olduğunda oldukça reaktif” kalıyor. Stringer kendini yeni teknikler, beslenme fikirleri ve güncelliğini denemek için kobay olarak kullanıyor. -tarihsel davranış bilimi. Eğlenceli bir gezi, ama aynı zamanda birçok araştırma ve bilgi sağlamanın etkili bir yoludur. Stringer, proaktif sağlık stratejilerinin etkileyici bir yatırım getirisi ile sonuçlandığını ikna edici bir şekilde ileri süren “Sağlık İçin İş Olgusu” adlı ayrıntılı bir bölümle sona ermektedir.
34. Ağ Zorunluluğu
Dijital İş Modelleri Çağında Hayatta Kalma ve Büyümek
Barry Libert, Megan Beck ve Jerry WindHaziran; Harvard Business Review Basın; $ 32
İlk Amazon kitapçılara geldi. Sonra Google gazetelere geldi. Şimdi Uber taksi ve kiralık araba şirketleri için geldi. Bir sonraki işiniz. 2020 gibi erken bir tarihte “her kuruluş ya dijital avcı ya da dijital av olacaktır.” Bu kitabın yazarları, en geleneksel iş modelinin bile dijitalleştirilmiş, ağ bağlantılı bir operasyona nasıl dönüştürüleceğini göstermek istiyor.
35. Kırılma Gücü
Boş Cepler, Sıkı Bütçe ve Başarı Açlığı En Büyük Rekabet Avantajınız Nasıl Olabilir?
Daniel Paisner ile Daymond John tarafındanOcak; Taç İşi; $ 26
Beş parasız kalmak sizi derinden kazmaya, kendine güvenmeye ve yatırım yapmaya zorlar. Beş parasız kalmak, ilerlemeye devam etmek için bazen “kendini popoya sokmak” anlamına gelir, moda imparatorluğu FUBU'nun kurucusu ve ABC'nin Shark Tankının yıldızı Daymond John'u yazıyor.
Girişimci kökenlerini yeniden gözden geçiren John, başlangıç parasında 40 dolar ile el örgüsü şapkaları satmaya başladığını, ilk FUBU emirlerini finanse etmek için fon ararken 27 banka tarafından reddedildiğini ve annesinin bunları doldurmak için ekipman ve malzeme için 100.000 dolar ödünç aldığını anlatıyor. emirler. Hikayesi ve diğer girişimcilerin hikayesi, başarının azim, yaratıcılık, yaratıcılık ve ağır bir acele dozu gerektirdiğini kanıtlıyor.
The Power of Broke, pratik tavsiyeler, başarı öyküleri ve sahne arkası Shark Tank masallarının eğlenceli bir karışımıdır. Yine de, okuyucular John'un paha biçilmez iş zekasını daha fazla istiyorlar.
36. İşleri Yapma Gücü
(Beğenip beğenmediğinizi)
Steve Levinson ve Chris Cooper tarafındanOcak; Perigee Kitapları; 17 $
Psikolog Steve Levinson ve yönetici koç Chris Cooper okuyuculara insanların iyi niyetleri eyleme dönüştürmelerini engelleyen iç direnişle nasıl mücadele edeceklerini gösteriyor. Yazarlar, kaldırım görevlerinin bunları başarmak için direnci nasıl arttırdığını açıklıyorlar ve “kaçınma canavarının” üstesinden gelmek için bir eylem planı yazıyorlar. Örneğin: Görevi küçük etkinliklere ayırarak direnci azaltın, kısa süreli patlamalarda görevleri halledin ve yapmayı taahhüt edin momentum yaratmak için en az stresli görevler. Kaçınma ve erteleme ile mücadele ediyorsanız, bu ince hacim kaçınmamanız gereken bir hacimdir.
37. Uyku Devrimi
Hayatınızı Dönüştürmek, Her Seferinde Bir Gece
Arianna Huffington tarafındanNisan; Uyum; $ 26
Yazar ve editör Arianna Huffington, AOL'un Şubat 2011'de 315 milyon dolara satın aldığı Huffington Post ile çevrimiçi haber işinde devrim yaratarak dijital çağın çoğunu yaptı. Son yıllarda Huffington dikkatini paranın yapamayacağı şeylere çevirdi satın. İlk önce Korkusuz Olmak Üzerine Geldi … 2007'de Sevgi, İş ve Yaşam'da, ardından Thrive: 2014'te yayınlanan Başarıyı Yeniden Tanımlamak ve Refah, Bilgelik ve Mucize Bir Yaşam Yaratmak için Üçüncü Metrik .
Cesaret ve maneviyatın yolunu göstermiş olan Huffington şimdi bizi “mevcut uyku krizi” olarak adlandırdığı bir tura çıkarıyor. Aşırı derecede hayata zor, oyun zor yaklaşımı üzerinde yoğunlaştık, uykuyu ve tüm diğer şeyleri önemsemiyoruz. zihinsel netlik, fiziksel sağlık, hatta seks için temel sağlar. Huffington, mevcut uyku bilimini kapsamlı bir şekilde geziyor, uyku hapı endüstrisini araştırıyor ve daha iyi uyumaya dair ipuçları sunuyor.
38. Üç Kutu Çözümü
Liderliğe İnovasyon Stratejisi
Vijay Govindarajan adlı geliştiricidenNisan; Harvard Business Review Basın; $ 32
Başarılı işletmelerin karşılaştığı temel sorun, sürekli inovasyon ihtiyacını dengelerken olgun bir şirketin nasıl yönetileceğidir. Harvard Üniversitesi İşletme Okulu üyesi ve Tuck İşletme Fakültesi profesörü Vijay Govindarajan, üç kutulu çözüm olarak adlandırdığı basit ama basit olmayan bir formül sunuyor. Mevcut işi mırıldanmaya devam edin, sizi orada neyin yakaladığını unutun ve gelecek için yeni bir model geliştirin. Kitabı, hem zorlayıcı hem de anlaşılması kolay, IBM'i GE'den Hasbro'ya kadar pek çok örnek sunarak onu işe yaradı.
39. Basit Düşün
Akıllı Liderler Karmaşıklığı Nasıl Yener?
Ken Segall adlı geliştiricidenHaziran; Portföy; 28 $
Ken Segall, sadelik basit değil, ancak “tartışmasız iş dünyasındaki en güçlü silahtır” diyor Segall, iMac'ı adlandırdı ve ikonik “Farklı Düşün” yazdı. kampanya. Sadeliğe olan takdiri doğrudan Steve Jobs'tan geliyor. “Sadeliğe olan tutkusu sadece Apple'ın ürünlerinde görünmüyordu. Şirketin organizasyon, inovasyon, reklam, perakende satış ve müşteri hizmetleri sağlama şeklini görebiliyordunuz. ”
Segall, Ben & Jerry's, Whole Foods, The Container Store ve hatta Blue Man Group gibi diğer “basitlik kahramanları” arayışında. Örneğin Jerry Greenfield, sadeliğe odaklanmanın Ben & Jerry's'in şirketin orijinal değerlerinden ödün vermeden yerel bir dondurma şirketinden dünya çapında bir üst markaya büyümesine nasıl izin verdiğini tartışıyor.
40. Google Otobüste Kaya Atma
Büyüme Refah Düşmanı Nasıl Oldu
Mart; Portföy; 28 $
Medya uzmanı ve yazar Douglas Rushkoff, protestocular 2013 yılında San Francisco'daki Google çalışanları için bir otobüse taş attığında, dijital ekonomi uzun zamandan beri vaatlerine ihanet ettiğini söyledi.
Dijital ekonomi, geniş refah sağlamak yerine, endüstrileri aksatırken ve milyonlarca işini soyurken birkaçını zenginleştiriyor. Bu şekilde olmak zorunda değil; sorunun dijital teknoloji değil, üzerine kurulduğu kazanan tüm sistemi söyledi. Rushkoff, hem sütten kesilen şirketlere kısa vadeli büyümeye bağımlılıktan ayrıntılı bir plan sunuyor ve onları platform tekellerinin (çok uzun süredir, Uber!) Yerine çalışan işçi kooperatiflerine götürüyor.
41. Evet Yılı
Nasıl Dans Edilir, Güneşte Durur ve Kendi Kişiniz Olun
Shonda Rhimes adlı geliştiricidenKasım 2015; Simon ve Schuster; 25 $
Hayatının çoğu için, Skandal'ın yaratıcısı, Grey'in Anatomisi ve Cinayetle Nasıl Kurtulmak, yoluna çıkan her sosyal davetiyeye hayır dedi. Günlerce hızlı, akıllı diyalog yazabilen aynı kadın o kadar içe dönüktü ki, anında konuşması, röportaj yapması veya bilinmeyen bir durumla karşı karşıya kalması gereken durumlardan tamamen kaçındı.
2013 Şükran gününe kadar kız kardeşi Rhimes'in her zaman hayır dediğini ve evet demenin zamanının geldiğini söyleyene kadar üç çocuğuyla birlikte evde kalmaktan memnundu. Bu göz korkutucu bir meydan okumaydı, ama kabul etti ve deneyimiyle ilgili bir kitap yazarak bağlılığını pekiştirdi. Korkudan korkusuz'a Şükran Günü dönüşümünü izleyen yılın açıklaması sürprizlerle ve sulu fıkralarla doludur. Aynı zamanda samimi, akıllı, ilham verici ve komik.
Amazon Associate olarak SUCCESS, nitelikli satın alma işlemlerinden kazanır.
13 Jim rohn, sizi başarılı olmak için motive edecek alıntılar
Ne olur, hepimize olur. Önemli olan şey hakkında yaptığınız şey budur.
Fırsatlardan yararlanmak için sizi motive edecek 13 alıntı
Muhtemelen önünüzde olan olasılıkların sizi geçmesine izin vermeyin. Onları gör ve yakala.
Sizi anında mutlu edecek 8 küçük alışkanlık
2: Çevrenizdeki dünyayı merak edin.