Bir keresinde Jack Welch'in iş-yaşam dengesi, sadece iş ve yaşam seçimleri diye bir şey olmadığını söylediğini duydum. Hayatınızdaki taahhütleri dengelemenin anahtarı, zamanınızı nasıl geçireceğinizi seçmektir. Bu seçimi yaptıktan sonra, o süre boyunca taahhüt ettiğiniz kişi veya görevle birlikte olun. Programınızın kontrolünü ele almak, normal yaşam olaylarına tepki vermenize izin verdiğiniz belirli bir duygusal kontrol gerektirir, ancak aynı zamanda kendinizi gerçekçi bir dizi beklentiden sorumlu tutarsınız.
- Carisa Miklusak, CEO, CEO, tilr
Nerede olursam olalım, şu anda hazır bulunmaya odaklanıyorum. O kadar çok şey olsa bile, işteyken çalışmaya kararlı olduğumu, ancak evde olduğumda ailemle olduğumu ve tamamen meşgul olduğumu dikkat ediyorum. Bu, enerjimi nerede harcadığım konusunda daha dengeli hissetmeme yardımcı oluyor.
- David Thomas, kurucu ortak, CEO, Açık Kimlik
Zaman sınırlı bir kaynaktır ve potansiyel taahhütlerin uzun listesinin dengelenmesi hayır deme yeteneğini gerektirir. Benim için önemli olmayan taahhütlerde bulunmaktan kaçınmaya ve önem verdiğim şeylere zaman ayırmanın bir yolunu bulmaya çalışıyorum. Pazar sabahımı spor salonunda, öğleden sonramı Angel Stadyumu'nda ve gecemi geceleri uyurgezer olmak yerine ailemle akşam yemeğinde geçirmeyi tercih ederim.
- Adam Mendler, CEO, The Veloz Group
Bir
Fortune 500 şirketinde yönetici olan eşim ve ben iş-yaşam dengesini nasıl ele alacağımı çok düşündüm. Benim için çalıştığımda son derece sıkı çalışmak, ailemle akşam yemeği için eve dönmeyi ve daha sonra gerçekten yapılması gereken görevleri tamamlamak için geç akşamları ve hafta sonlarının bir kısmını kullanmak bir öncelik haline geliyor. Karımla randevu gecelerine öncelik verebileceğim ve yakın arkadaşlarımla vakit geçirebileceğim zorlu bir kariyerle birlikte bir çocuğum olduğu bir zaman vardı, ama sonuçta bir şeyler vermek zorunda kaldı. Benim durumumda, anlamlı bulamadığım sosyal toplantılarla birlikte gerekli olmayan işleri kestim.
- Aaron Michel, CEO, PathSource
Sevinç kaynaklarını çeşitlendirmeye inanıyorum, bu yüzden bu şeyi takip etmeye ve değiştirmeye çalışıyorum. Örneğin, yoğun bir çalışma haftası olsaydım, hafta sonu arkadaşlarıma ve aileme ekstra ilgi göstermeye çalışırım. Herkesin yaptığı gibi dengede başarısızım ama aynı zamanda mutlu, dengeli ve işlevsel olma
baskısının aslında tam tersi olduğunu da biliyorum.
- Rebecca Devaney, kurucu ortak, CEO, Hunter Creative Labs
İlgili: Sağlıklı Bir İş-Yaşam Dengesinin 4 Kuralı
Bu makale ilk olarak SUCCESS dergisinin Aralık 2017 sayısında yayınlanmıştır.
